選擇基于員工需求的精品視頻課程,組織內(nèi)部集中化學習和分享,每年組織幾十次視頻內(nèi)訓,是員工主要培訓方式之一。
目前公司內(nèi)部講師團隊已初步成形,定期給員工授課,傳授第一手技能和經(jīng)驗。
為開拓視野,進一步提高綜合素養(yǎng),公司精選優(yōu)質(zhì)培訓機構(gòu),參加外部公開課,目前已與十幾家外部優(yōu)質(zhì)培訓機構(gòu)合作,每年委外培訓十次委外參訓,課程種類繁多,包括采購類、中基層管理類、人力資源管理類、財務類等課程。
邀請外部專家學者入廠開設廠內(nèi)班,現(xiàn)場實地指導,近些年已與國內(nèi)多家知名培訓機構(gòu)合作,開設高質(zhì)量培訓課程。
通過校企合作,在公司內(nèi)部開設“大專班”,大專班課程設計以紡織類課程為主,市場營銷、管理類為輔,既提高了專業(yè)水平,又提高了綜合管理能力。